Menedżer ds. Klientów Strategicznych w Departamencie Ubezpieczeń i Współpracy Międzynarodowej
Miejsce pracy: Warszawa
Zadania, które na Ciebie czekają:
- współpraca międzynarodowa, rozumiana jako pozyskiwanie i utrzymywanie relacji z Klientami strategicznymi, w szczególności zagranicznymi instytucjami finansowymi oraz zagranicznymi agencjami ubezpieczeń kredytów eksportowych
- budowanie długotrwałych relacji z Klientami na poziomie Zarządów
- opieka posprzedażowa, utrzymywanie relacji z kluczowymi Klientami
- aktywne pozyskiwanie nowego biznesu poprzez różnorodne działania sprzedażowe
- prospecting nowych partnerów strategicznych
- organizacja i udział w prezentacjach produktów, targach, sympozjach, konferencjach
i wydarzeniach branżowych
- tworzenie prezentacji sprzedażowych i ofert zgodnych z potrzebami Klienta i standardami KUKE S.A.
- rozwój biznesu skoncentrowany na wynikach finansowych oraz satysfakcji Klientów
- raportowanie działań sprzedażowych
- analiza rynku oraz monitoring konkurencji i rekomendowanie kierunków rozwoju produktów, usług czy procesów
- współpraca z innymi jednostkami organizacyjnymi w ramach KUKE S.A.
Nasza oferta jest dla Ciebie jeśli posiadasz:
- wykształcenie wyższe, preferowane w zakresie ekonomii, finansów lub zarządzania
- minimum 5-cio letnie doświadczenie zawodowe, preferowane w branży finansowej
- biegła znajomość języka angielskiego
- łatwość nawiązywania kontaktów i relacji interpersonalnych
- wysoki poziom kultury osobistej
- bardzo dobre umiejętności sprzedażowe
- dobra organizacja i umiejętność zarządzania sobą w czasie
- łatwość podejmowania decyzji
- umiejętność prowadzenia prezentacji
- odporność na stres
- samodzielność i kreatywność
- umiejętność precyzyjnego formułowania myśli w formie ustnej i pisemnej
- gotowość do częstych podróży zarówno w kraju jak i zagranicą
- prawo jazdy kategorii B
Oprócz interesujących zadań oferujemy:
- zatrudnienie na umowę o pracę na czas określony w renomowanej instytucji finansowej odznaczonej przez Pracowników wyróżnieniem "Inwestor w Kapitał Ludzki"
- atrakcyjne warunki zatrudnienia (wynagrodzenie zasadnicze + premie + konkursy)
- nowoczesne i komfortowe warunki pracy
- system pracy hybrydowej - łączenie pracy zdalnej z pracą w biurze
- wyposażenie w mobilne narzędzia pracy (laptop, telefon komórkowy z pakietem GB, VPN)
- samodzielność w działaniu oraz otwartość na Twoje pomysły
- wsparcie merytoryczne
- szeroki pakiet benefitów pracowniczych, w tym: prywatną opiekę medyczną również dla członków Twojej rodziny, kartę sportową, kafeterię benefitów - gdzie sam decydujesz na co wydajesz zgormadzone środki, Pracowniczy Program Emerytalny w całości finansowany przez pracodawcę, ubezpieczenia grupowe, możliwość rozwoju kompetencji językowych dzięki platformie do nauki języków obcych, szkolenia i warsztaty, akcje i eventy rekreacyjno-sportowe, dofinasowanie dojazdów do pracy, świadczenia i pożyczki z ZSŚS i wiele innych.
